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健康経営優良法人

当社は優良な健康経営を実施している企業として、経済産業省と日本健康会議が共同で認定を行う「健康経営優良法人2026」に認定されました。

健康経営宣言

当社は2024年4月1日に「健康経営宣言」を制定いたしました。
従業員が働きやすい職場環境、社員や家族の健康維持・向上に向けて推進体制を制定し、各種施策に取り組んでまいります。

「髙松建設株式会社　健康経営宣言」

当社は経営目標として「我が社にかかわる全ての人々に、『リレーションシップ』を感じてもらえるようなユニークなグッドカンパニーを目標とする」を掲げています。
また、当社が所属する髙松グループでは、グループ全体の長期ビジョンである「TCG 2030 vision」を定めており、「トップクラスのホワイト企業への挑戦」を基本方針の
１つに掲げ、社員が働く喜び・成長を実感できる組織の実現を目指しています。
経営目標およびグループビジョン達成のためには、社員および社員の支えとなる家族の心身の健康保持・増進や多様な人材が働きやすい職場環境づくりが欠かせません。
これらの実現に向け、髙松建設は産業医等の専門職やGWA健康保険組合等の関係機関と連携をはかり、社員と協力し合いながら健康経営を推進していくことをここに宣言します。

2024年4月1日

代表取締役社長　　髙松 孝年

髙松建設株式会社　健康経営　推進体制図

最高責任者を代表取締役社⾧とし、健康経営推進事務局が中心となり、
産業医や健康保険組合と連携をしながら、社員や家族の健康増進に向け健康経営を推進します。

健康経営戦略マップ

※プレゼンティーイズム・・・健康問題により生産性が低下している状態を割合として数値化したもの

※アブセンティーイズム・・・健康上の理由で年間に休んだ日数の全従業員平均

健康数値と目標値

社員一人ひとりが健康に主体的に向き合い、目標達成に向けて共に推進するため、以下を目標値としています。

健康経営目標指標

2023年度2024年度2025年度2026年度2028年度
実績目標
プレゼンティーイズム※1 ーー20.3%19.3%16.5%
アブセンティーイズム※2ーー4.0日3.1日2.8日
ワークエンエンゲージメント※3ー2.482.532.582.80
2023年度2024年度2025年度2026年度2028年度
実績目標
定期健康診断受診率100.0%100.0%100.0%100.0%100.0%
特定保健指導の実施率ー89.2%60.1%実績確認95.0%
ストレスチェック受検率97.0%95.0%95.5%96.5%100.0%
二次検査受診率44.2%76.7%43.8%55.0%60.0%
運動習慣者比率28.7%32.9%32.5%33.5%35.0%以上
朝食欠食者率42.6%39.4%38.0%35.0%30.0%以下
「睡眠により十分な休養が取れている人」の割合60.5％60.5％58.6%62.0%70.0%以上
飲酒リスク者率ー12.2%12.1%11.0%10.0%以下
喫煙率33.4%32.2%32.3%30.0%25.0%以下
血圧リスク者率※41.6%2.8%2.5%2.0%1.0%以下
血糖リスク者率※52.0%2.2%1.9%1.5%1.0%以下
適正体重維持者率
※BMIが18.5～25未満の者		65.7%64.2%65.5%67.0%70.0%以上

2026年9月30日現在

【注】
※1　プレゼンティーイズム・・・2026年度測定人数1,817名、回答率96.5％　健康問題により生産性が低下している状態を年間割合として数値化したもの

※2　アブセンティーイズム・・・2026年度測定人数1,817名、回答率96.5％　健康上の理由で年間に欠勤した日数の全従業員平均

※3　ワークエンゲージメント・・・2026年度測定人数1,817名、回答率96.5％ 新職業性ストレス簡易調査票２問を使用　最低１点~最高４点の全従業員平均
※4　血圧リスク者率・・・治療の有無にかかわらず、収縮期血圧160または拡張期血圧100以上の方の割合
※5　血糖リスク者率・・・治療の有無にかかわらず、HbA1c：7.0％以上の方の割合

従業員の健康保持・増進に向けた取り組み

運動習慣改善

本社ビルにおいて2アップ3ダウンの階段利用を推奨し、毎朝始業開始時に部署・現場単位でラジオ体操を実施しています。また、主に60歳以上を対象にロコモティブシンドロームのチェックを行い、柔道整復師より運動指導を行っています。
【柔道整復師指導】実施合計時間12.5ｈ　実施費用110,000円

感染症予防

インフルエンザの集団感染を防ぐため、本店・支店等の各拠点にて集団予防接種を実施しています。また、社員・家族を対象に肺炎球菌、風疹、帯状疱疹等の各種ワクチン接種費用の補助を行っています。
【2025年度インフルエンザ予防接種】被保険者1,394名接種　被扶養者99名接種　 実施費用1,564,000円　

口腔内の健康維持・向上

本店・支店等の各拠点にて集団歯科検診を実施し、口腔内のチェックやクリーニング、歯磨き指導等を行っています。
【2025年度歯科検診】被保険者362名実施　被扶養者29名実施 　実施費用1,564,000円

重症化予防

健診費用の手厚い補助とともに、２次検査の受診促進および検査費を全額補助しています。
【2025年度2次検査】被保険者157名実施　被扶養者19名実施　実施費用1,337,249円　

当社は、今後も社員および社員の支えとなるご家族の心身の健康保持・増進や、社員が安心して長く活躍できる企業を目指し、健康経営への取り組みをさらに推進してまいります。